✖

Vilka företag måste ha visselblåsarkanal 2026?

Vilka företag måste ha visselblåsarkanaler 2026?

Nej.

Alla företag i EU måste inte ha en intern visselblåsarkanal.

Men många fler än man tror omfattas av kravet.

Här är vad som gäller 2026.

Grundregeln i EU

Enligt EU-direktiv (EU) 2019/1937 ska privata företag med 50 eller fler arbetstagare ha interna kanaler och rutiner för rapportering.

Detta är huvudregeln i samtliga medlemsstater.

Det är alltså antalet anställda per juridisk enhet som är avgörande – inte koncernens totala storlek.

Måste företag med färre än 50 anställda ha en kanal?

Som huvudregel: nej.

Men direktivet ger medlemsstater möjlighet att införa krav även för företag med färre än 50 anställda, efter en riskbedömning – särskilt om verksamheten innebär risk för miljö eller folkhälsa.

Det innebär att vissa länder har valt att gå längre än miniminivån.

Finns det länder med undantag under 50?

Ja – men det gäller i regel särskilda sektorer, inte alla företag.

Exempel:

  • Italien – företag som omfattas av särskilda compliance-krav (bl.a. enligt den s.k. 231-lagstiftningen) måste ha rapporteringskanaler oavsett storlek.

  • Tyskland – företag inom vissa finansiella sektorer omfattas oavsett antal anställda.

  • Österrike – vissa reglerade verksamheter, särskilt inom finans, omfattas även under 50.

De flesta medlemsstater har dock hållit fast vid 50-gränsen som generell tröskel.

Hur är det i Sverige?

I Sverige gäller huvudregeln:

  • 50 eller fler anställda → intern visselblåsarkanal krävs.

  • Färre än 50 anställda → inget generellt lagkrav.

Det finns i dagsläget inget generellt krav i Sverige på att mindre företag ska inrätta interna kanaler enbart på grund av riskbedömning.

Så – måste alla ha en visselblåsarkanal 2026?

Nej.

Men:

  • Alla företag med 50+ anställda måste.

  • Företag i vissa reglerade sektorer kan behöva, även om de är mindre.

  • Reglerna skiljer sig något mellan medlemsstater.

Vårt råd

Oavsett om ditt företag omfattas av ett formellt krav eller inte, är vår rekommendation tydlig:

Ha en intern visselblåsarkanal.

Det:

  • bygger förtroende hos personalen

  • signalerar transparens mot leverantörer

  • stärker relationen till investerare

  • minskar risken att ärenden går direkt till myndighet eller media

En visselblåsarfunktion är inte bara en juridisk fråga.

Det är en fråga om förtroende och bolagsstyrning.