Willkommen bei Flüstern.
Diese Allgemeinen Geschäftsbedingungen ("Bedingungen") regeln Ihre Nutzung unserer Website, der Whistleblowing-Plattform und der damit verbundenen rechtlichen Unterstützungsdienste. Indem Sie auf Wisling zugreifen oder Wisling nutzen, stimmen Sie diesen Bedingungen in vollem Umfang zu. Wenn Sie nicht einverstanden sind, dürfen Sie unsere Dienste nicht nutzen.
1. wer wir sind
Wisling ist eine Whistleblowing- und Rechtshilfeplattform, die von Arbeitsrechtsexperten entwickelt und betrieben wird. Wir bieten Technologie, Anleitung und Rechtsberatung, um Arbeitgebern und Arbeitnehmern dabei zu helfen, die Whistleblowing-Gesetze sicher und effektiv einzuhalten.
2 Definitionen
"Plattform" - Das Online-Meldesystem Wisling und die damit verbundenen Dienste.
"Benutzer" - Jede Person oder Organisation, die auf die Plattform zugreift oder diese nutzt.
"Kunde" - Ein Arbeitgeber oder eine Organisation, die die Wisling-Dienste abonniert hat.
"Whistleblower" - Eine Person, die eine Meldung über ein Fehlverhalten über die Plattform einreicht.
3. Umfang der Dienstleistungen
Wisling bietet:
Ein sicherer Kanal für die Meldung von Missständen
Rechtsberatung und Anleitung zur Einhaltung von Vorschriften
Unterstützung bei der Umsetzung von Maßnahmen und Verfahren zur Meldung von Missständen
Wir tun Hinweis als Ihr Anwalt handeln, es sei denn, Sie haben eine formelle Vereinbarung mit unserem Rechtsteam getroffen. Die Nutzung der Plattform allein begründet noch kein Anwaltsmandatsverhältnis.
4. Nutzung der Plattform
Sie erklären sich damit einverstanden:
Machen Sie wahrheitsgemäße und genaue Angaben bei der Meldung (nach bestem Wissen und Gewissen)
die Plattform nur für rechtmäßige Zwecke zu nutzen
nicht zu versuchen, die Sicherheit der Plattform zu verletzen, zu hacken oder zu stören
Anonyme Berichterstattung:
Es steht Ihnen frei, anonym zu bleiben. In einigen Rechtsordnungen kann die Angabe Ihrer Identität jedoch für bestimmte Arten von rechtlichen Folgemaßnahmen erforderlich sein.
5 Verantwortlichkeiten des Arbeitgebers
Wenn Sie ein unterzeichnender Arbeitgeber sind:
Sie sind für die Verwaltung des autorisierten Zugriffs auf Berichte verantwortlich
Sie müssen Whistleblowing-Meldungen in Übereinstimmung mit den geltenden Gesetzen behandeln
Sie verpflichten sich, alle Informationen von Hinweisgebern gemäß den gesetzlichen Bestimmungen vertraulich zu behandeln.
6. Unsere Verantwortlichkeiten
Wisling wird:
Wahrung der Sicherheit und Vertraulichkeit von Whistleblowing-Meldungen
Zugang zu qualifizierten Rechtsberatern (falls in Ihrem Abonnement enthalten)
Einhaltung der geltenden Datenschutzgesetze, einschließlich GDPR
7 Gebühren und Zahlung
Für Kunden, die ein Abonnement abgeschlossen haben, gelten die im Abonnement- oder Dienstleistungsvertrag vereinbarten Gebühren. Alle Gebühren sind nicht erstattungsfähig, es sei denn, es wurde schriftlich etwas anderes vereinbart.
8 Vertraulichkeit und Datenschutz
Alle Whistleblowing-Meldungen und persönlichen Daten werden in Übereinstimmung mit unseren Datenschutzbestimmungen. Wir verwenden Verschlüsselung und andere Sicherheitsmaßnahmen, um sensible Informationen zu schützen.
9. Rechtliche Beschränkungen
Wir bemühen uns zwar um eine genaue rechtliche Beratung:
Die Beratung erfolgt auf der Grundlage der zum Zeitpunkt der Beratung verfügbaren Informationen und der in Ihrem Land geltenden Gesetze.
Gesetze können sich ändern, und wir können nicht garantieren, dass die Hinweise auf unbestimmte Zeit korrekt bleiben.
Die Plattform ist kein Ersatz für eine unabhängige Rechtsberatung in Angelegenheiten außerhalb des Whistleblowing
10 Beschränkung der Haftung
Im größtmöglichen gesetzlich zulässigen Umfang:
Wisling haftet nicht für indirekte, zufällige oder Folgeschäden, die durch die Nutzung der Plattform entstehen
Wir sind nicht verantwortlich für die missbräuchliche Nutzung der Plattform durch Arbeitgeber, Arbeitnehmer oder Dritte.
Nichts in diesen Bedingungen beschränkt die Haftung für Betrug, grobe Fahrlässigkeit oder eine Haftung, die nach dem Gesetz nicht ausgeschlossen werden kann.
11. Beendigung
Wir können den Zugang zur Plattform aussetzen oder beenden, wenn Sie:
Verstoß gegen diese Bedingungen
Missbräuchliche Nutzung der Plattform
rechtswidriges oder unethisches Verhalten über unsere Dienste zu begehen
12 Geistiges Eigentum
Alle Inhalte, Marken und Technologien auf der Plattform sind Eigentum von Wisling oder seinen Lizenzgebern. Sie dürfen keinen Teil der Plattform ohne unsere schriftliche Genehmigung vervielfältigen, verbreiten oder zurückentwickeln.
13. Änderungen der vorliegenden Bedingungen
Wir können diese Bedingungen von Zeit zu Zeit aktualisieren. Die fortgesetzte Nutzung der Plattform nach Änderungen bedeutet, dass Sie die aktualisierten Bedingungen akzeptieren.
14 Anwendbares Recht
Diese Bedingungen unterliegen den Gesetzen von [Zuständigkeitsbereich einfügen]ohne Rücksicht auf kollisionsrechtliche Grundsätze.
15. Kontakt
Bei Fragen zu diesen Bedingungen wenden Sie sich bitte an: